登录

求职者登录 企业登录

| 注册

求职者注册 企业注册

首页>所有职位>人事经理>集团干部管理总监

西安百聘企业管理咨询有限公司

集团干部管理总监

请用微信扫描分享

CJ158398408157490
近期活跃

薪资: ¥50001-70000元/月

要求: 本科 | 10年 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 南昌市(未央区凤城二路天地时代广场B座13层)导航

人数: 招聘0人

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
和TA聊聊投个简历

公司简介

(BaijobsChina)于2000年初期创立于香港,作为一家领先的人力资源雇佣与管理服务商,我们在招聘策略服务,招聘外包服务和雇主品牌服务这三个领域为雇主提供整体解决方案,同时为客户提供专业领域的猎头(百聘猎头)服务和人事外包服务(百聘人事咨询)。公司的创业和管理团队,大多来自全球知名猎头机构(Manpower)、企业咨询顾问公司以及国内著名招聘网站(51job、zhaopin)和国内众多猎头精英,可以帮助客户更有效地管理招聘流程、提高招聘效率和质量,从企业人事顾问咨询到专业人才的百聘猎头服务,更有效地获取人才资源猎头和企业咨询的丰富实施经验。曾经为超过80%的世界500强在华企业及数万家本土知名企业招聘过中国最杰出的职业经理人以及高级技术人才。过去,我们已经取得了骄人的业绩,为了更好地服务于经济高速成长的中国客户,在2005年创立广州办事处的基础上,Baijobs(China)于2008年设立了广州百聘企业管理咨询公司,并于2014年分别设立了上海百聘、西安百聘企业管理咨询公司,将继续为中国大陆的优秀企业提供高水准的专业化人力资源服务。
岗位职责:
1、根据集团战略发展规划,建立和完善集团干部管理体系、组织与人才发展方案;
2、梳理并建立集团及各事业部职位管理体系,建立中高层干部和核心岗位人才管理体系,逐步完善胜任力评价模型;
3、组织实施对中高层干部和核心岗位人才的考察、选拔、任免、考核及调配,确保管理干部及时到位;
4、构建集团干部胜任力素质模型,组织完成关键岗位评估及人才盘点工作,建立核心人才考核、激励和保留机制;
5、建设中高管干部后备人才库,完成公司高潜力人才的选拔、培养工作;

任职要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源相关专业;
2、具备良好的战略理解能力、沟通协调能力、规划和执行能力、解决和分析问题的能力;
3、拥有5年以上百亿规模企业集团专职OD或人才发展专家岗位经验,
4、30-45岁,具备较强的领悟能力、应变能力、学习能力,气质形象好优先。
5、具备良好的环境适应性和较强的抗压性。
职业背景要求:A、国内大型农牧饲料、养殖行业TOP--10标杆公司、海大、双胞胎、通威、新希望、温氏等;B、在大型制造业、产值规模超两百亿的企业/集团担任过同等岗位经验;

公司地图

未央区凤城二路天地时代广场B座13层

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2020-02-13
  • 行业咨询
  • 性质民营、私营公司
  • 规模200~500人
  • 网址
手机版m.597.com
微信公众号
求职者app下载
400-8108-597
电话
意见
反馈
App
下载
可以选择以下附件一并投递,投递不可撤回