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薪资: ¥15001-20000元/月

要求: 大专 | 5年 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 西安市(雁塔区电视塔长丰国际C座2楼)导航

人数: 招聘0人

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

新华人寿保险股份有限公司(以下简称“新华保险”或“公司”)成立于1996年9月,总部位于北京市,是一家全国性的大型寿险企业,目前拥有新华资产管理股份有限公司、新华家园养老服务(北京)有限公司、新华养老保险股份有限公司和新华卓越健康投资管理有限公司等子公司。2011年,新华保险在香港联合交易所和上海证券交易所同步上市,A股代码为601336,H股代码为01336。2016年,本公司围绕“转型发展”和“自主经营”两大主题,确定了以续期拉动增长的转型发展路径,并以预算管理为抓手,引导机构增强自主经营能力。通过环环相扣的系列举措,有效提升了经营管理水平,激发了健康、持续、快速发展的动力。
2016年,公司实现保险业务收入人民币1125.6亿元,公司总资产规模达到6991.81亿元。
公司分别登上2017年“《财富》世界500强排行榜”第497位、2017年“《福布斯》全球上市公司2000强”第369位、2018年“《福布斯》全球上市公司2000强”第402位、2019年“《福布斯》全球上市公司2000强”第336位,连续六年进入福布斯世界500强。
新华保险共设立1767家分支机构,其中有35家分公司,267家中心支公司,735家支公司,692家营销服务部,38家营业部。建立了几乎覆盖全国各省、市、自治区的机构网络和多元化的销售渠道,致力于为客户提供全面、专业的寿险服务。
新华保险致力于建立“统一规范,科学高效,绩效导向,共创共赢”的人力资源管理体系,营造“公平、公正、公开”的用人文化。
截至2018年12月底,内勤员工数量38542人,其中,研究生1398人,占比3.63%;本科生21495人,占比55.77%;本科以下15649人,占比40.60%
2019年9月1日,2019中国服务业企业500强榜单在济南发布,新华人寿保险股份有限公司排名第54位。
岗位职责:
1、协助组织制定公司人力规划,并统筹管理人力资源部的日常工作;
2、协助制定公司的各项人力资源管理制度及相关政策;
3、负责公司人力资源的招聘与开发工作,保证公司人力资源供给。
4、负责评估公司岗位人员能力,做好梯队规划及岗位胜任能力培训;
5、负责建立公司绩效管理体系及员工激励体系,并监督执行;
6、负责公司员工关系管理;

任职要求:
1本科及以上学历,人力资源管理专业、公司管理、企业管理等相关专业,接受过系统的人力资源管理专业知识学习或培训;
2、3年以上人力资源工作经验或培训工作经验;
3、熟悉人力资源管理相关专业知识,熟悉国家及地方政策法规;
4、具有较强的领导能力、组织能力、沟通协调能力、计划与执行能力、影响力,责任心强、工作严谨;

公司地图

雁塔区电视塔长丰国际C座2楼

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2020-02-17
  • 行业保险
  • 性质股份制企业
  • 规模10000人以上
  • 网址
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